⭐دغدغه سوم:

چشم انداز و ماموریت هر استارتاپ محرک و جهت دهنده تک تک فعالیت ها، ایده ها، طرز فکر همه افراد آن مجموعه و در نهایت رشد کل سیستم است که فقدان آن به یک چالش تبدیل می شود. چالشی که در دراز مدت خودش را نشان میدهد.
اما این چالش چه چیزی است؟
اگر افراد مجموعه از چشم انداز سیستم با خبر نباشند و ندانند که سیستم به سمت چه هدفی حرکت میکند دچار سردرگمی میشوند. و ریز پیکان های افکارشان بدون تمرکز و جهت مشخص به اطراف پرتاب میشوند و نمیتوانند برای شما خلق ارزش کنند.
و این چالشی است که باعث کاهش تمرکز و در نهایت کاهش بهره وری افراد میشود و رغبت افراد برای کارکردن را به حداقل میرساند.

و اما راه حل:
چشم انداز و ماموریت سازمان و استارتاپتان را مشخص کنید و اجازه دهید کارکنانتان و حتی مشتری هایتان از آن با خبر شوند؛ در نتیجه فعالیت های کل افراد تیم یک جهت مشترک پیدا می کند و رشد اتفاق میوفتد.

---