⭕️نشانه های ضرورت پیاده سازی سیستم مدیریت عملکرد در استارتاپ ها

👈زمانی که متوجه شدید 2 نفر از اعضای تیم شما موازی کاری دارند یا حتی، در خلاف جهت یکدیگر کار می کنند.

👈زمانی که متوجه شدید برخی از همکاران علی رغم پشتکار فراوان و سخت کوشی، نتایج مورد انتظار را کسب نمی کنند (احتمالا نقطه تمرکز آنها، اشتباه هست)

👈زمانی که متوجه شدید برخی از همکاران بیش از حد تلاش می کنند تا خودشان را نشان دهند و گاهاً رفتارهای غیر حرفه ای از خود بروز می دهند مثلا زیر آب زنی، پرحرفی و جلوگیری از اعلام نظر دیگران و ...

---